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发布时间：2019-12-25 10:41
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12月23日，旗人才工作领导小组办公室组织召开2019年度“问需人才·问计人才”工作座谈会。各人才队伍主管部门有关负责人、各领域人才代表参加了会议，旗委组织部副部长、旗直机关工委书记、旗人才工作领导小组办公室主任贾军主持会议并讲话。
本次座谈会重点围绕各类人才在创新创业过程中存在的紧迫需求、对全旗现行人才政策制度的完善意见以及进一步提升人才“引育留用”工作水平的对策建议3个方面，采取发放问卷书面“提”与面对面交流现场“点”相结合的方式开展。
会上，各人才代表踊跃发言，指出了当前创新创业中面临的突出问题，对健全制度举措、营造良好的人才发展氛围提出了合理化意见建议，各人才队伍主管部门有关负责人不时进行政策解读、补充说明。大家开诚布公、敞开心扉，既有工作方面的认真探讨，也有思想、情感方面的深入沟通，现场交流热烈、氛围浓厚。各领域人才代表针对人才招引、项目实施、人才服务等方面提出现实需求7项，并对搭建聚才载体平台、骨干人才队伍建设等方面机制创新提出对策建议12条。
人才代表发言 贾军指出，临近年关，今天上午我们举办了全旗人才工作专题培训班，下午紧锣密鼓召开座谈会，就是要“趁热打铁”，深化旗委、政府对人才的联系服务，面对面问需求，实打实纳意见。
贾军要求，会上征集到的问题和对策建议，各有关部门和旗人才工作领导小组办公室要第一时间梳理汇总，针对不同领域、不同行业特点加以精准施策，对于短期内能向各领域人才提供支持和帮助的需求，会后及时研究推进落实；对于需要长期跟进的事项，要形成制度固化下来。
与会人才代表纷纷表示，这次座谈会打开心门、广开言路，有针对性地了解掌握人才需求、征集意见建议，体现了旗委、政府对人才的重视和关怀，也为各领域人才发声搭建了很好的平台，希望这样的座谈交流经常性地、形式多样地举办。
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